供应链管理属于新兴学科，利用战略和组织管理、计划与运营管理等多种知识对供应链提供支持,进而实现改善供应链绩效的目标。这也是进行供应链培训管理的目标所在，也是接受培训的学员学习相关知识的动力所在，那么进行供应链管理培训应对坚持哪些原则呢？
供应链管理培训原则
一、具有系统性
供应链管理显著的特点就是跨学科性和应用性。跨学科性要求在培养过程中打破管理界限，从管理技术，统筹学科，信息技术等各方面的综合的一线供应链管理经验丰富的从业人员，众智商学院几十名讲师来自500强企业
和供应链协会。
二、扩展眼界像高效能企业学习
为了达到更好的管理培训效果，供应链管理培训应当着重去增加学员的实地考研。学员能够通过实际考研加深对所学知识的理解，对所学知识提出质疑，提高思辨能力。同时，实际考研还能够帮助学员提高解决问题的能力、改善沟通技能和人际关系能力，由此，在培训过程中应当多安排一些实地考研，增加学员们实习的机会。
在越来越激烈的市场竞争环境下，企业应加快高效供应链的建设步伐，将供应链管理培训工作提升到企业发展的战略高度，以加速培养供应链管理人才，充分借助行业协会认证等社会资源，以考促学，以学促建,为实现国有企业供应链管理水平的快速提升奠定人力资源基础。
